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    2013-2019我国职位空缺与求职者比例变化趋势

    发布时间:2024-10-27

    然而,就业是真的“难”吗?数据显示,2013年以来,我国职位空缺与求职者比例不断提升。2019年,这一比例达1.25,这表明,在“就业难”的形势下,招聘职位依然面临较大空缺需求,这也印证了“找工作不难,找好工作难”的现象。在劳动力结构不断调整的趋势下,职业教育便成为我国应届生乃至往届生提升自我竞争力的渠道之一。